{"id":16987,"date":"2024-03-13T10:04:10","date_gmt":"2024-03-13T14:04:10","guid":{"rendered":"https:\/\/www.equimundo.org\/?p=16987"},"modified":"2024-03-18T11:41:41","modified_gmt":"2024-03-18T15:41:41","slug":"navigating-identity-feminism-and-masculinities-in-latin-america-a-portrait-of-melissa-wong-oviedo","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/live-pro011.pantheonsite.io\/es\/navigating-identity-feminism-and-masculinities-in-latin-america-a-portrait-of-melissa-wong-oviedo\/","title":{"rendered":"Navegando la identidad, el feminismo y las masculinidades en Am\u00e9rica Latina: un retrato de Melissa Wong Oviedo, oficial s\u00e9nior de programas en Equimundo"},"content":{"rendered":"

Cu\u00e9ntanos un poco sobre qui\u00e9n eres y d\u00f3nde resides.<\/strong><\/p>\n

Soy Melissa, Oficial S\u00e9nior de Programas en Equimundo y soy de Per\u00fa, pero de ni\u00f1a, mi familia emigr\u00f3 al Reino Unido. Me cuesta responder qui\u00e9n soy o de d\u00f3nde vengo, porque hay muchos factores que influyen en mi identidad m\u00e1s all\u00e1 de mi...carga<\/em>\u201d, o t\u00edtulo del puesto de trabajo.<\/p>\n

\"\"<\/p>\n

Durante los \u00faltimos diez a\u00f1os, he regresado a Per\u00fa. Mi investigaci\u00f3n sobre los impactos del activismo de derechos humanos en la salud mental de las defensoras de la tierra y el medio ambiente en Ecuador me trajo de vuelta a la regi\u00f3n, junto con mi trabajo con organizaciones de base de defensoras de derechos humanos en Latinoam\u00e9rica. Durante ese tiempo, me di cuenta de la importancia de estar en el mismo lugar donde trabajo y me sent\u00ed inc\u00f3moda con la idea de vivir en Londres y trabajar en temas de Latinoam\u00e9rica.<\/p>\n

Fue a trav\u00e9s de este trabajo en la regi\u00f3n que me apasion\u00f3 trabajar con j\u00f3venes y ni\u00f1os, la generaci\u00f3n futura, y abogar por una educaci\u00f3n de calidad y con equidad de g\u00e9nero. Para m\u00ed, la educaci\u00f3n es una herramienta para generar cambios ahora y en el futuro. Ese trabajo me llev\u00f3 a cursar mi Maestr\u00eda en Educaci\u00f3n y Justicia Social y, finalmente, a Equimundo, donde aporto m\u00faltiples perspectivas y experiencias, desde la investigaci\u00f3n participativa sobre normas sociales hasta mi trabajo program\u00e1tico con poblaciones rurales, ind\u00edgenas y urbanas, el conocimiento regional y, por supuesto, mi pasi\u00f3n por la igualdad de g\u00e9nero.<\/p>\n

Otra cosa que me hace ser yo es mi gato.<\/p>\n

\"\"<\/p>\n

Mencionaste que trabajaste para algunas organizaciones de base en Latinoam\u00e9rica. \u00bfPodr\u00edas hablarnos sobre algunos de los temas en los que trabajaste?<\/strong><\/p>\n

Trabaj\u00e9 con organizaciones de derechos humanos de mujeres y defensoras de la tierra, el medio ambiente y la cultura afectadas por proyectos extractivos.<\/p>\n

Muchas mujeres y personas de esas comunidades enfrentan numerosos problemas, desde la contaminaci\u00f3n hasta el desplazamiento y la ruptura de las redes sociales, pero no pudieron hacer mucho debido a las relaciones desiguales de poder. Las mujeres son el grupo m\u00e1s vulnerable, en esencia, por ser rurales, ind\u00edgenas y mujeres. Por otro lado, existen grandes organizaciones multinacionales con m\u00e1s dinero y m\u00e1s poder, a veces incluso mayor que el propio pa\u00eds. Sin embargo, estas mujeres se han unido para declarar que no aceptar\u00e1n la explotaci\u00f3n y la contaminaci\u00f3n de sus tierras y su gente.<\/p>\n

Estos son territorios complejos, y las mujeres no solo luchan por sus derechos y enfrentan amenazas por su activismo, sino que tambi\u00e9n soportan la carga desigual del trabajo dom\u00e9stico y muchas sufren violencia. Cuando un proyecto extractivo entra en una comunidad, la discriminaci\u00f3n y la violencia de g\u00e9nero existentes se exacerban. La mayor\u00eda de esos trabajos se asignan a los hombres. La din\u00e1mica de g\u00e9nero empeora porque los hombres acceden a m\u00e1s ingresos, m\u00e1s poder y m\u00e1s recursos que las mujeres; las empresas y el gobierno negocian principalmente con los hombres, por lo que las necesidades de las mujeres a menudo son ignoradas. Viviendo en estas comunidades, me qued\u00f3 claro que las normas de g\u00e9nero reforzaban gran parte de la discriminaci\u00f3n y la exclusi\u00f3n de las mujeres, y de algunos hombres, junto con otras din\u00e1micas de poder como el clasismo y el racismo. Centrarme solo en el empoderamiento de las mujeres fue dif\u00edcil, ya que los hombres ocupaban la mayor\u00eda de los puestos de decisi\u00f3n en todos los niveles, lo que me llev\u00f3 a ver que el "empoderamiento de las mujeres" no era suficiente para generar un cambio y que tambi\u00e9n era importante involucrar a los hombres en la igualdad de g\u00e9nero.<\/p>\n

\u00bfC\u00f3mo terminaste haciendo la transici\u00f3n al espacio de las masculinidades?<\/strong><\/p>\n

En un momento dado, trabajaba con la defensora de derechos humanos M\u00e1xima Acu\u00f1a de Chaupe en Cajamarca, Per\u00fa. Recuerdo que me se\u00f1al\u00f3 que solo los hombres representaban a las asociaciones comunitarias y hablaban con la empresa minera; los hombres eran quienes ten\u00edan los recursos para movilizarse; los hombres eran quienes potencialmente obten\u00edan empleos; eran hombres, hombres, hombres, y entonces empez\u00f3 a preguntarme a m\u00ed y a otras organizaciones: "\u00bfCu\u00e1ndo van a empezar a trabajar con hombres?". Est\u00e1bamos organizando talleres para mujeres centrados en el desarrollo de capacidades y la concientizaci\u00f3n sobre sus derechos, pero necesit\u00e1bamos empezar a comprender y trabajar con los hombres de las comunidades, junto con las mujeres, como aliados.<\/p>\n

Adem\u00e1s, para otro proyecto estudi\u00e9 la participaci\u00f3n y la toma de decisiones de las mujeres en diferentes niveles (pol\u00edtico, local, dom\u00e9stico, de base, etc.), pero para comprender la participaci\u00f3n de las mujeres, necesitaba hablar con los hombres para ver c\u00f3mo la percib\u00edan. Fue entonces cuando comprend\u00ed que... Las actitudes de los hombres hacia la participaci\u00f3n y la toma de decisiones de las mujeres; c\u00f3mo piensan que las mujeres deben y pueden participar, especialmente en la vida social, p\u00fablica y pol\u00edtica, son vitales para facilitar o rechazar la participaci\u00f3n de las mujeres.<\/strong> En muchos de esos contextos, los hombres siguen siendo los guardianes de los espacios p\u00fablicos y deciden qui\u00e9n participa y qui\u00e9n no.<\/p><\/blockquote>\n

\u00bfCu\u00e1les son algunas de las lecciones que aprendi\u00f3 trabajando con estas comunidades?<\/strong><\/p>\n

En una conversaci\u00f3n con un hombre de una de las comunidades, me di cuenta de que la din\u00e1mica desproporcionada de poder entre la empresa, las mujeres y los hombres estaba vinculada a la exacerbaci\u00f3n de la violencia entre hombres y mujeres. Los hombres sufr\u00edan y se sent\u00edan frustrados por los abusos que sufr\u00edan por parte de la empresa, lo que a su vez reforzaba su necesidad de defender y afirmar su masculinidad y su estatus en la comunidad y en el hogar. Los hombres no se permit\u00edan dialogar con las mujeres y decir juntos: \u00abEsto no es bueno para nuestras comunidades, y ambos queremos un futuro para nuestras familias\u00bb. Sin embargo, en su rol de proveedores, muchos priorizaban las ganancias econ\u00f3micas y el estatus inmediatos.<\/p>\n

En cuanto al medio ambiente, estas comunidades tambi\u00e9n me ense\u00f1aron que no estamos desconectados de la Madre Tierra ni del medio ambiente, y que dependemos de la tierra y sus recursos para nuestra supervivencia. Para muchos, es f\u00e1cil acceder a los recursos, especialmente si tenemos dinero. Pero olvidamos de d\u00f3nde provienen. Olvidamos cu\u00e1nto tardan en crecer; olvidamos cu\u00e1nto tardan las papas en enraizar; y presenci\u00e9 el proceso, desde que sembraban las semillas hasta que se cosechaban. La importancia de cuidar los recursos y de quienes defienden el medio ambiente y los recursos naturales fue una lecci\u00f3n de vida. Aprend\u00ed que todo est\u00e1 conectado: cuidar el medio ambiente es cuidarnos a nosotros mismos.<\/p>\n

Uno de los lemas de los grupos de mujeres que se me qued\u00f3 grabado fue \u201cExistimos porque resistimos\u201d<\/strong> Y eso inculc\u00f3 en m\u00ed un sentimiento de defender lo que es correcto, la justicia y un compromiso de contribuir a un mundo m\u00e1s igualitario.<\/p>\n

\u00bfPuedes hablarnos de c\u00f3mo est\u00e1s aplicando algunas de esas lecciones en Equimundo?<\/strong><\/p>\n

Mi trabajo previo con comunidades me ha llevado a convertirme en un fan\u00e1tico del enfoque de Equimundo, basado en las necesidades y motivaciones, para la adaptaci\u00f3n de programas, y a adoptar un enfoque participativo en la gesti\u00f3n de proyectos, valorando el conocimiento local, las formas de hacer y comprender. Como profesionales del desarrollo, es fundamental honrar, respetar y valorar a los dem\u00e1s, especialmente en lugares de donde no somos originarios.<\/p>\n

Me alegra trabajar con un equipo que es consciente de que tenemos poder en muchas de nuestras asociaciones, pero que est\u00e1 tratando de crear espacios y estrategias para fomentar una mayor igualdad en la forma en que hacemos las cosas.<\/p><\/blockquote>\n

Por otra parte, despu\u00e9s de haberme quemado antes, s\u00e9 lo importante que es el autocuidado y trato, aunque no tan a menudo como me gustar\u00eda, de coordinar el trabajo con flexibilidad, comprensi\u00f3n y amabilidad hacia m\u00ed y hacia los dem\u00e1s.<\/p>\n

\u00bfC\u00f3mo ha afectado su propia vida y pensamiento a su trabajo, incluido su alcance actual?<\/strong><\/p>\n

Me fortalecen las defensoras de derechos humanos que han sido mis mentoras y me han impulsado a perseverar en muchas situaciones. Al mismo tiempo, a nivel personal, trabajar con las masculinidades me ha ayudado a comprender mejor a los hombres en mi vida.<\/p>\n

Llevo con Equimundo aproximadamente 2 a\u00f1os, y el trabajo que he realizado hasta ahora, especialmente el trabajo sobre paternidad y ni\u00f1ez<\/a>Es una fuente de esperanza e inspiraci\u00f3n para m\u00ed, y es gratificante ver que estamos creando oportunidades para que los hombres se conecten y se permitan ser cari\u00f1osos, juguetones con sus hijos y afectuosos. Ese es un verdadero trabajo de prevenci\u00f3n, porque al ser cari\u00f1osos, estar conectados y presentes, se evita que futuras generaciones de hombres sean violentos, desconectados y ausentes. Creo que nuestro trabajo crea espacios y oportunidades para que las personas sean un poco mejores y dejen atr\u00e1s aquello que les perjudica a s\u00ed mismas y a los dem\u00e1s, como las normas y estereotipos de g\u00e9nero da\u00f1inos, y eso me mantiene esperanzada.<\/p>\n

\n

Navegando identidades, feminismo y masculinidades en Am\u00e9rica Latina: Un retrato de Melissa Wong Oviedo, Oficial Senior de Programas, Equimundo<\/strong><\/h4>\n

Cu\u00e9ntanos un poco de qui\u00e9n eres y d\u00f3nde vives.<\/strong><\/p>\n

Soy Melissa, Oficial Senior de Programas en Equimundo y soy de Per\u00fa, pero de ni\u00f1a mi familia emigr\u00f3 al Reino Unido. Me cuesta responder qui\u00e9n soy o de d\u00f3nde vengo, porque hay muchos factores que influyen en mi identidad m\u00e1s all\u00e1 de mi \u201ccargo\u201d o t\u00edtulo laboral.<\/p>\n

En los \u00faltimos diez a\u00f1os, regres\u00f3 a Per\u00fa. Mi investigaci\u00f3n sobre el impacto en la salud mental del activismo por los derechos humanos de las defensoras de la tierra y el medio ambiente en Ecuador me trajo de vuelta a la regi\u00f3n, adem\u00e1s de trabajar con organizaciones de base de defensoras de los derechos humanos en Am\u00e9rica Latina. Durante ese tiempo, sent\u00ed la importancia de estar en el mismo lugar en el que estoy haciendo el trabajo, y me sent\u00ed inc\u00f3modo con la idea de vivir en Londres y trabajar en temas en Am\u00e9rica Latina.<\/p>\n

Fue este trabajo con organizaciones y grupos de derechos humanos de la regi\u00f3n lo que inspir\u00f3 mi pasi\u00f3n por trabajar con j\u00f3venes y ni\u00f1os, entre otras cosas para lograr una educaci\u00f3n de calidad y equitativa en materia de g\u00e9nero. Veo este tipo de educaci\u00f3n como una herramienta para lograr el cambio ahora y en el futuro. Ese trabajo me llev\u00f3 a hacer un m\u00e1ster en Educaci\u00f3n y Justicia Social y, finalmente, a Equimundo, donde aporto tantas experiencias, desde mi anterior trabajo de investigaci\u00f3n sobre normas sociales hasta mi trabajo program\u00e1tico con poblaciones rurales, ind\u00edgenas y urbanas, conocimientos regionales y, por supuesto, mi pasi\u00f3n por la igualdad de g\u00e9nero.<\/p>\n

Otra cosa que me hace ser yo es mi gato.<\/p>\n

Ha mencionado haber trabajado para algunas organizaciones de base en Am\u00e9rica Latina. \u00bfPuedes hablarnos de algunas de las cuestiones en las que trabajaste o de algunos de esos temas?<\/strong><\/p>\n

Trabaj\u00e9 con organizaciones de derechos humanos de mujeres y con mujeres defensoras de su tierra, el medio ambiente y su cultura frente a proyectos extractivos que iban a comenzar o que ya estaban operando en sus comunidades.<\/p>\n

Muchas de las mujeres y personas de esas comunidades se enfrentan a muchos problemas, desde la contaminaci\u00f3n hasta el desplazamiento y la ruptura de las redes sociales, pero no pod\u00edan hacer gran cosa debido a las desiguales relaciones de poder. Las mujeres son el grupo m\u00e1s vulnerable, en esencia, por ser rurales, ind\u00edgenas y femeninas. Por otro lado, hay enormes organizaciones multinacionales que tienen m\u00e1s dinero y m\u00e1s poder, a veces m\u00e1s que el propio pa\u00eds. Sin embargo, estas mujeres se han unido para decir que no aceptar\u00e1n la explotaci\u00f3n y la contaminaci\u00f3n de su tierra y de su gente.<\/p>\n

Todo esto se ve\u00eda agravado por el hecho de que las mujeres no s\u00f3lo luchaban por sus derechos y se enfrentaban a amenazas por su activismo; sino que tambi\u00e9n ten\u00edan la carga del trabajo dom\u00e9stico. Muchas de ellas sufr\u00edan violencia de g\u00e9nero, y cuando un proyecto extractivo entra en una comunidad, la discriminaci\u00f3n y la violencia de g\u00e9nero se exacerban. La mayor\u00eda de trabajos esos se dan a los hombres. La din\u00e1mica de g\u00e9nero empeora porque se dan m\u00e1s ingresos, m\u00e1s poder y m\u00e1s recursos a los hombres, con quienes negocian las empresas y el gobierno. Mientras viv\u00eda en estas comunidades, me qued\u00f3 claro que las normas en torno a la masculinidad reforzaban gran parte de la discriminaci\u00f3n y la exclusi\u00f3n de las mujeres -y de algunos hombres-, as\u00ed como que era importante examinar tambi\u00e9n otros \u00e1mbitos de poder, como el clasismo y el racismo. Centrarse \u00fanicamente en el empoderamiento de las mujeres era dif\u00edcil, ya que los hombres ocupaban la mayor\u00eda de los puestos de toma de decisiones a todos los niveles, lo que me llev\u00f3 a ver que el \u201cempoderamiento de las mujeres\u201d no era suficiente para lograr un cambio y que tambi\u00e9n era importante implicar a los hombres en la igualdad de g\u00e9nero.<\/p>\n

\u00bfC\u00f3mo ocurri\u00f3 tu transici\u00f3n al espacio de las masculinidades?<\/strong><\/p>\n

En un momento dado, estaba trabajando con la defensora de los derechos humanos M\u00e1xima Acu\u00f1a de Chaupe en Cajamarca, Per\u00fa. El recuerdo se\u00f1alando que los hombres estaban en las asociaciones comunitarias hablando con la empresa minera; los hombres eran los que ten\u00edan los recursos; los hombres eran los que potencialmente estaban ganando puestos de trabajo; eran hombres, hombres, hombres, y entonces empez\u00f3 a preguntarme a m\u00ed ya otras organizaciones: \u201c\u00bfCu\u00e1ndo vais a empezar a trabajar con hombres?\u201d. Organizamos talleres para mujeres centrados en la capacitaci\u00f3n y la concienciaci\u00f3n sobre sus derechos, pero ten\u00edamos que empezar a entender y trabajar con los hombres de las comunidades -junto a las mujeres- como aliados, y no simplemente considerarlos parte de los grupos opresores porque ellos tambi\u00e9n sufr\u00edan opresi\u00f3n.<\/p>\n

Adem\u00e1s, durante una consultor\u00eda que realic\u00e9, estudiaba la participaci\u00f3n y la toma de decisiones de las mujeres a distintos niveles (pol\u00edtico, local, dom\u00e9stico, de base, etc.), pero para entender la participaci\u00f3n de las mujeres, necesitaba hablar con los hombres para ver c\u00f3mo la percib\u00edan. Ah\u00ed es donde comprend\u00ed que las actitudes de los hombres hacia la participaci\u00f3n y la toma de decisiones de las mujeres; c\u00f3mo piensan que las mujeres deben y pueden participar, especialmente en la vida social, p\u00fablica y pol\u00edtica, son vitales para facilitar o rechazar la participaci\u00f3n de las mujeres. En muchos de esos contextos, los hombres eran los guardianes de los espacios p\u00fablicos y decid\u00edan qui\u00e9n participaba y qui\u00e9n no.<\/p>\n

\u00bfCu\u00e1les son algunas de las lecciones que aprendiste trabajando con estas comunidades?<\/strong><\/p>\n

En una conversaci\u00f3n con un hombre de una de las comunidades, me di cuenta de que la desproporcionada din\u00e1mica de poder entre la empresa, las mujeres y los hombres estaba vinculada a la exacerbaci\u00f3n de la violencia entre hombres y mujeres. Los hombres sufr\u00edan y se sent\u00edan frustrados por los abusos a los que se enfrentaban por parte de la empresa, lo que, a su vez, reforzaba su necesidad de defender y afirmar su masculinidad y su estatus en la comunidad y en el hogar. Los hombres no se permit\u00edan dialogar con las mujeres y decir juntos: \u201cEsto no es bueno para nuestras comunidades, y ambos queremos un futuro para nuestras familias\u201d.<\/p>\n

En el aspecto medioambiental, estas comunidades tambi\u00e9n me ense\u00f1aron que no estamos desvinculados de la Madre Tierra ni del medio ambiente, y que dependemos de la tierra y de sus recursos para sobrevivir. Para muchos de nosotros es f\u00e1cil acceder a los recursos, sobre todo si tenemos dinero. Pero olvidamos de d\u00f3nde proceden esos recursos. Olvidamos cu\u00e1nto tardan en crecer esos recursos; olvidamos cuanto tardan las patatas en echar ra\u00edces\u2026 y yo vi el proceso, desde que la gente sembraba la semilla hasta que reconoc\u00eda la cosecha. La importancia de cuidar los recursos y de cuidar a las personas que los defienden fue una lecci\u00f3n enorme. Aprend\u00ed que todo est\u00e1 relacionado: cuidar el medio ambiente es cuidarnos a nosotros mismos.<\/p>\n

Uno de los lemas de los grupos de mujeres que se me qued\u00f3 grabado fue \u201cExistimos porque resistimos\u201d, y eso me inculc\u00f3 un sentido de la justicia y el compromiso de contribuir a un mundo m\u00e1s igualitario.<\/p>\n

\u00bfPuedes hablarnos de c\u00f3mo est\u00e1s aplicando algunas de esas lecciones en Equimundo?<\/strong><\/p>\n

Mi anterior trabajo con comunidades es la raz\u00f3n por la que me hice fan del enfoque de Equimundo basado en las necesidades y motivaciones para la adaptaci\u00f3n de programas, y por la que intento adoptar un enfoque participativo en la gesti\u00f3n de proyectos, valorando el conocimiento local y las formas de hacer y entender. Como profesionales del desarrollo, es fundamental que honremos, respetamos y valoremos a los dem\u00e1s, especialmente en lugares de los que no somos originarios. Me alegra trabajar con un equipo que es consciente de que tenemos poder en muchas de nuestras asociaciones, pero que intenta crear espacios y estrategias para fomentar una mayor igualdad en nuestra forma de hacer las cosas, incluida la recaudaci\u00f3n de fondos y la gesti\u00f3n de proyectos.<\/p>\n

Por otra parte, despu\u00e9s de haberme quemado antes, s\u00e9 lo importante que es el autocuidado e intento -aunque no tan a menudo como me gustar\u00eda- coordinar el trabajo con flexibilidad, comprensi\u00f3n y amabilidad para m\u00ed y para los dem\u00e1s.<\/p>\n

\u00bfC\u00f3mo se han visto afectados tu propia vida y tu forma de pensar por tu trabajo, incluido tu \u00e1mbito actual?<\/strong><\/p>\n

Saco fuerzas de las defensoras de los derechos humanos que han sido mis mentoras, que me han empujado a persistir en muchas situaciones. Al mismo tiempo, a nivel personal, trabajar sobre masculinidades me ha ayudado a entender mejor a los hombres de mi vida.<\/p>\n

Llevo en Equimundo cerca de 2 a\u00f1os, y el trabajo que he hecho hasta ahora, especialmente el trabajo sobre la paternidad y la infancia<\/a>, es una fuente de esperanza e inspiraci\u00f3n para m\u00ed, y me llena ver que estamos creando oportunidades para que los hombres se conecten y se permitan ser cari\u00f1osos, juguetones con sus hijos y afectuosos. Esa es la verdadera labor de prevenci\u00f3n, porque los hombres cari\u00f1osos, conectados y presentes evitan que las futuras generaciones de hombres sean violentas, desconectadas y ausentes. Creo que nuestro trabajo est\u00e1 creando espacios y oportunidades para que la gente sea un poco mejor y deje atr\u00e1s cosas que les hacen da\u00f1o a ellos mismos ya los dem\u00e1s, como las normas y los estereotipos de g\u00e9nero perjudiciales, y eso me da esperanzas.<\/p>\n

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Tell us a bit about who you are and where you are based. I am Melissa, a Senior Program Officer at Equimundo and I am from Peru,<\/p>","protected":false},"author":57,"featured_media":16996,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"_relevanssi_hide_post":"","_relevanssi_hide_content":"","_relevanssi_pin_for_all":"","_relevanssi_pin_keywords":"","_relevanssi_unpin_keywords":"","_relevanssi_related_keywords":"","_relevanssi_related_include_ids":"","_relevanssi_related_exclude_ids":"","_relevanssi_related_no_append":"","_relevanssi_related_not_related":"","_relevanssi_related_posts":"","_relevanssi_noindex_reason":"","footnotes":""},"tags":[411,1407,427,1406,1413,1408,1405],"class_list":["post-16987","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","tag-interview","tag-lac","tag-latin-america","tag-melissa-wong","tag-melissa-wong-oveido","tag-peru","tag-portrait","geography-peru","geography-south-america"],"acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/live-pro011.pantheonsite.io\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/16987","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/live-pro011.pantheonsite.io\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/live-pro011.pantheonsite.io\/es\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/live-pro011.pantheonsite.io\/es\/wp-json\/wp\/v2\/users\/57"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/live-pro011.pantheonsite.io\/es\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=16987"}],"version-history":[{"count":3,"href":"https:\/\/live-pro011.pantheonsite.io\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/16987\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":17007,"href":"https:\/\/live-pro011.pantheonsite.io\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/16987\/revisions\/17007"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/live-pro011.pantheonsite.io\/es\/wp-json\/wp\/v2\/media\/16996"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/live-pro011.pantheonsite.io\/es\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=16987"}],"wp:term":[{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/live-pro011.pantheonsite.io\/es\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=16987"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}